Salarisadministrateur

Salarisadministrateur - 32/36 uur per week

Ben jij een salarisadministrateur die zelfstandig een salarisrun kan draaien, of ben je bereid om je hierin te ontwikkelen? Zoek jij een leuke baan met gezellige collega’s en een afwisselend takenpakket? Wil je graag werken voor een prachtige gemeente en daarmee een maatschappelijke bijdrage leveren aan de samenleving? Dan is deze functie iets voor jou!

Word jij onze nieuwe salarisexpert?
Onze huidige salarisadministrateur gaat binnenkort met pensioen, en daarom zijn we op zoek naar een nieuwe collega! In de functie van Salarisadministrateur ben jij hét aanspreekpunt voor alles wat met salarisadministratie te maken heeft. Van het adviseren van managers, medewerkers en politieke ambtsdragers tot het uitvoeren van beleid en het verwerken van (salaris)wijzigingen – geen dag is hetzelfde. Je houdt de kwaliteit van onze salarisadministratie scherp in de gaten, voert (proces)optimalisaties door en volgt de laatste ontwikkelingen in systemen en wet- en regelgeving. Je draait de maandelijkse salarisverwerking en hebt alles in de vingers van onze CAO, het personeelshandboek en andere regelingen. Je hebt daarbij oog voor detail en bent gedreven om een foutloze administratie te leveren. Je hebt ook een proactieve houding en neemt graag initiatief. Of het nu gaat om het pakken van de telefoon of even langs je collega lopen om iets toe te lichten, jij zorgt ervoor dat alles duidelijk is, snel wordt opgepakt en dat zaken niet blijven liggen.

Heb je nog niet alles helemaal in de vingers? Geen probleem! Wij leren je graag de fijne kneepjes van het vak en zorgen ervoor dat je je snel verder kunt ontwikkelen. Bij ons krijg je niet alleen de kans om jouw vakkennis verder uit te breiden, maar ook om te groeien binnen deze rol en onze organisatie. We bieden volop mogelijkheden voor verdere ontwikkeling, zodat jij je volledig kunt ontwikkelen tot de salarisadministrateur die je wilt zijn.

Je toekomstige team bestaat uit drie enthousiaste collega's die verantwoordelijk zijn voor de HR- en salarisadministratie. Het team wordt inhoudelijk aangestuurd door de Coördinator HR- en Salarisadministratie. Jij krijgt de ruimte om zelfstandig te werken, maar kunt altijd rekenen op de steun van je nieuwe collega's. Samen zorgen jullie voor een betrouwbare en efficiënte salarisadministratie.

Wat bieden we?

• Salaris: De functie van Salarisadministrateur valt in schaal 8, minimaal € 3.052,00 - maximaal. € 4.297,00 bruto per maand op basis van 36 uur per week. Inschaling vindt plaats op basis van (werk)ervaring. Er kan sprake zijn van een aanloopschaal.
• Dienstverband: Je krijgt in eerste instantie een arbeidsovereenkomst voor één jaar. Zijn we beide tevreden over je functioneren, dan zetten wij deze graag om naar een vast dienstverband.
• Individueel Keuze Budget (IKB): Bij ons bouw je maandelijks IKB op. Dit bedraagt 17,05% van jouw maandsalaris en kan oplopen tot € 732,64 bruto per maand afhankelijk van je salaris. Je kunt het IKB op elk gewenst moment inzetten voor de volgende doelen; extra inkomen (uitbetaling), kopen van extra verlofuren met een max. van 187 uur per jaar op basis van 36 uur per week, aanschaf van een fiets, opleidingskosten, duurzaamheidsmaatregelen tot €1.700,00 per 5 jaar en een sportcontributie van max. €700,00 per jaar.
• Overige arbeidsvoorwaarden: hogere reiskostenregeling als je “groen” reist, de mogelijkheid om hybride te werken, een werkplekvergoeding van max. € 800,00 per 5 jaar; budget van €50,00 per jaar voor een activiteit in het kader van sociale cohesie. Lees hier meer over onze arbeidsvoorwaarden.

Wat breng je mee?

• Je hebt minimaal MBO+ werk- en denkniveau. Ben je in het bezit van een PDL of VPS-diploma, dan is dat zeker een pré.
• Je hebt actuele kennis van wet- en regelgeving op het gebied van sociaal verzekeringsrecht en arbeidsrecht en belastingwetgeving.
• Je werkt nauwkeurig, hebt oog voor detail en beschikt over een flexibele houding.
• Je haalt energie uit het werken met cijfers én het contact met mensen.
• Je hebt sterke analytische vaardigheden en bent vaardig in het gebruik van Excel.

Voldoe je niet aan alle functie-eisen, maar ben je bereid om een ontwikkeltraject te volgen en je verder te ontwikkelen? Dan nodigen wij je van harte uit om te solliciteren! Bij ons krijg je de ruimte om te groeien en samen bespreken we graag de mogelijkheden die aansluiten bij jouw ambities!

Welkom in Wassenaar
Je komt te werken bij de eenheid HR, Financiën & Inkoop in een kleine bijzondere, gemeente. Een uniek stukje Nederland, waar zo’n 27.000 mensen wonen. Wassenaar ligt midden in het groen aan de Zuid-Hollandse kust, direct naast de bestuurlijke hoofdstad Den Haag. De organisatie telt ruim 200 medewerkers en heeft een platte organisatiestructuur. De sfeer wordt gekenmerkt als open en collegiaal, met veel ruimte voor nieuwe ideeën en eigen inbreng. De kernwaarden respectvol, verantwoordelijk en omgevingsgericht zijn leidend in onze werkcultuur. Lees hier meer over onze gemeente of de andere eenheden.

Geïnteresseerd?
Burgemeester Leendert de Lange legt in dit filmpje uit waarom Wassenaar zo’n boeiende gemeente is en hier vind je verschillende interviews met collega’s waarin zij meer vertellen over hun werk.

Word jij onze Salarisadministrateur, maar heb je nog wat vragen? Neem dan contact op met Stefan Brugman, manager van de eenheid HR, Financiën & Inkoop, bereikbaar op (06) 26 96 88 21 of bel of app met onze recruiter, Lisa Jonker, op (06) 46 12 81 96.

Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern gepubliceerd, bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.